女性受僱者
全年生理假未超過3日,不併入病假計算,超過3日則併入病假計算,皆可領 #半薪
https://bit.ly/3OXSGRS
若33日生理假及病假請完,每月可請1日生理假,但企業 #可不支薪
https://bit.ly/3zytdJ8
勞動部相關函釋 :
男性完成性別變更並登記為女性,並無子宮、卵巢,故無生理日,不得請生理假
https://bit.ly/3vCIW8X
女性受僱者因病摘除子宮,但卵巢仍有正常排卵,可認定為「廣義生理日」
https://bit.ly/3zWEvYY
女性受僱者在停經前,因生理日致工作有困難者,每月得請生理假1日,無年齡之限制
https://bit.ly/3bvr7Ss
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